Meta уволит 20 процентов работников ради инвестиций в искусственный интеллект

Компания Meta, известная ранее как Facebook, объявила о планах значительного сокращения рабочих мест. Согласно информации от Reuters, предполагается, что до 20% или более сотрудников будут уволены. Это решение обусловлено необходимостью перераспределения ресурсов на дорогостоящие инвестиции в искусственный интеллект.

Руководство Meta уже дало указание старшим менеджерам начать подготовку к сокращениям, хотя точная дата и масштаб увольнений пока не установлены. Представитель компании, Энди Стоун, прокомментировал информацию как спекулятивную.

На конец 2022 года в компании работало около 78 865 человек, что означает, что сокращение на 20% может затронуть свыше 15 000 работников. Это станет крупнейшим сокращением в ее истории с момента реструктуризации в 2022 и 2023 годах.

Инвестируя в искусственный интеллект, Meta отходит от прежних концепций, ориентированных на метавселенную. С конца 2025 года компания существенно увеличила вложения в создание инфраструктуры ИИ и покупки стартапов.

В январе 2026 года ожидается значительное увеличение капитальных расходов до 135 миллиардов долларов, по сравнению с 72 миллиардами в прошлом году. Компания также планирует многомиллионные инвестиции для привлечения ведущих исследователей в области ИИ.

Meta не единственная компания, ведущая активные расходы на ИИ. Другие технологические гиганты, такие как Alphabet, Amazon, Microsoft и Oracle, также инвестируют значительные суммы в создание больших центров обработки данных.

Согласно анализу Moody's, общие инвестиции в инфраструктуру искусственного интеллекта среди крупных компаний могут достичь 2 триллионов долларов в следующие четыре года. Однако, резкие капитальные затраты могут оказать давление на денежные потоки этих компаний.

Известно, что Meta использует доходы от своего рекламного бизнеса для финансирования разработок в области ИИ, однако текущие результаты показателей вызывают сомнения. Появилась информация о возможной задержке в выпуске новой модели ИИ.

В то же время, агрессивные увольнения происходят в других крупных компаниях. Например, финтех-компания Block уволила 40% своих сотрудников, объяснив это улучшением производительности, обеспеченным внедрением ИИ.

Технические руководители уверены, что искусственный интеллект создаст новые возможности для трудоустройства, несмотря на опасения по поводу замещения людей в рабочих местах.

Конечно, некоторые профессии подвержены замещениям в результате роста ИИ, однако однозначных признаков увеличения безработицы в этих категориях не наблюдается.